Generation Tech Partners, Beteiligungsgesellschaft für Unternehmensnachfolge
    Speicherstadt in Hamburg, Sitz von Generation Tech Partners

    ÜBER UNS

    Team und Partner von Generation Tech Partners

    UNTERNEHMER MIT OPERATIVER ERFAHRUNG.

    Generation Tech Partners ist eine unternehmerisch geführte Beteiligungsgesellschaft mit Sitz in Hamburg, deutschlandweit aktiv, spezialisiert auf die Nachfolge und technologische Transformation des deutschen Mittelstands.

    UNSER FOKUS

    Profitable Dienstleistungsunternehmen mit einem EBITDA zwischen 0,5 und 5 Mio. €

    OPERATIVE UMSETZUNG

    01

    UNTERNEHMERISCHE NACHFOLGE

    Wir lösen die Nachfolgefrage operativ, mit erfahrenen Geschäftsführerinnen und Geschäftsführern, die das Unternehmen weiterführen.

    02

    ECHTE KI-EXPERTISE

    Wir identifizieren Prozesse, in denen KI und Automatisierung operative Arbeit reduzieren können.

    03

    NACHHALTIGE WERTSTEIGERUNG

    Organisches Wachstum und Zukäufe unter Bewahrung der Unternehmenskultur.

    DREI MANAGING PARTNER · EIN VERSPRECHEN

    Drei Managing Partner entscheiden selbst und sind erreichbar.

    Drei Managing Partner verantworten jede Transaktion persönlich, vom Erstgespräch bis nach dem Closing.
    Die drei Managing Partner von Generation Tech Partners im Hamburger Büro

    Wer wir sind

    Generation Tech Partners ist eine unternehmerisch geführte Beteiligungsgesellschaft für Unternehmensnachfolge im deutschen Mittelstand. Wir erwerben profitable B2B-Dienstleistungsunternehmen mit institutionellem Fondskapital und entwickeln sie langfristig operativ und durch KI weiter. Wir investieren ausschließlich auf eigene Rechnung, aus unserem eigenen Fonds.

    UNSERE MISSION

    Generation Tech Partners ist eine unternehmerisch geführte Beteiligungsgesellschaft. Wir entwickeln Unternehmen aus Nachfolgesituationen weiter.

    Wir nutzen neueste Technologien, um diese Unternehmen zukunftsfähig zu machen. Ein Kernfokus liegt dabei auf der Überwindung des Fachkräftemangels: Durch den Einsatz von KI und Automatisierung befreien wir Mitarbeiter von Routineaufgaben, steigern die Attraktivität der Arbeitsplätze und sichern so die Wettbewerbsfähigkeit des Mittelstands in einer digitalen Welt.

    UNSERE VISION

    Wir wollen in Europa die erste Adresse für technologiegetriebene Unternehmensnachfolgen werden.

    Wir wollen den deutschen Mittelstand bewahren und ihn mit KI zum weltweiten Vorreiter einer effizienten, menschenzentrierten Digitalisierung machen.

    UNSER WERTE-KOMPASS

    FÜNF PRINZIPIEN

    Diese Werte bestimmen, wie wir mit Ihrem Lebenswerk umgehen und welche Kultur wir in Ihrem Unternehmen pflegen.

    VERTRAUEN & PARTNERSCHAFT

    Wir wollen die erste Wahl für Unternehmer sein, die ihr Lebenswerk in verantwortungsvolle Hände legen möchten. Unsere Kultur basiert auf Respekt und Integrität. Ein Wort zählt.

    PRINZIP 1 VON 5

    MANAGING PARTNER

    DIE MANAGING PARTNER

    Drei Managing Partner mit komplementärer Erfahrung in Transaktionen, Unternehmensnachfolge, operativer Führung und technologischer Transformation. Sie verantworten jede Beteiligung gemeinsam.

    Elias Bitzer, Managing Partner bei Generation Tech Partners

    ELIAS BITZER

    MANAGING PARTNERPRIVATE EQUITY, FINANZIERUNG & TRANSAKTIONEN

    Elias Bitzer: Elias Bitzer verantwortet bei Generation Tech Partners Private Equity, Finance und Transaktionen. Er strukturiert Kaufprozesse von der ersten Indikation über die Due Diligence bis zum Closing, führt die Finanzierung mit institutionellen Investoren und begleitet Inhaberinnen und Inhaber persönlich durch die Nachfolge. Zuvor war er Partner bei Afinum und hat dort Mittelstandstransaktionen in Industrie und B2B-Services begleitet.

    Erfahrung in der Mittelstandsfinanzierung
    Profil →

    SCHLÜSSELERFAHRUNGEN

    • ›Zuvor Partner bei Afinum, Private-Equity-Investor für den Mittelstand
    • ›Transaktionen im deutschen Mittelstand begleitet, bei Afinum und bei GTP
    • ›Fokus: Industrie, B2B-Services, technologiegestützte Geschäftsmodelle

    BISHERIGE STATIONEN

    • Partner, Afinum Management
    • Investment Manager, mittelständischer Beteiligungsfonds

    SEKTORFOKUS

    IndustrieB2B-ServicesTech-Mittelstand

    „Eine Nachfolge ist das Vertrauen eines Inhabers, dass sein Lebenswerk weiterwächst. Diesem Vertrauen begegnen wir mit maximaler Sorgfalt.“

    Dr. Sebastian Herfurth, Managing Partner bei Generation Tech Partners

    DR. SEBASTIAN HERFURTH

    MANAGING PARTNERRECHT, STRUKTURIERUNG & OPERATIONS

    Dr. Sebastian Herfurth: Dr. Sebastian Herfurth verantwortet Recht, Strukturierung und Operations. Er gestaltet die rechtliche Struktur jeder Übernahme, die Gesellschaftervereinbarungen und die Governance der Beteiligungen und arbeitet nach dem Closing operativ mit den Geschäftsführungen. Als promovierter Wirtschaftsjurist, ehemaliger Freshfields-Associate und Seriengründer von Friendsurance und GNIW verbindet er juristische Präzision mit eigener unternehmerischer Aufbauerfahrung.

    Unternehmerische und rechtliche Führungserfahrung
    Profil →

    SCHLÜSSELERFAHRUNGEN

    • ›Promotion im Wirtschaftsrecht; Associate bei Freshfields Bruckhaus Deringer
    • ›Seriengründer: Friendsurance (InsurTech), GNIW (PropTech)

    BISHERIGE STATIONEN

    • Gründer & CEO, Friendsurance
    • Associate, Freshfields Bruckhaus Deringer

    SEKTORFOKUS

    InsurTechPropTechFinanzdienstleistungen

    „Wir bauen auf dem auf, was Generationen geschaffen haben. Unsere Aufgabe ist es, diese Substanz durch Technologie unverzichtbar zu machen.“

    Daniel Szabo, Managing Partner (AI Transformation Lead) bei Generation Tech Partners

    DANIEL SZABO

    MANAGING PARTNER (AI TRANSFORMATION LEAD)KI & OPERATIONS

    Daniel Szabo: Daniel Szabo verantwortet KI und Operations. Er führt nach dem Closing die operative Weiterentwicklung der übernommenen Unternehmen, identifiziert Prozesse für Automatisierung und setzt KI-Anwendungen gemeinsam mit den Teams um. Als früherer CEO einer Konzern-Digitaleinheit hat er einen KI-Bereich operativ aufgebaut und skaliert.

    Operative Führung in Industrie und Mittelstand
    Profil →

    SCHLÜSSELERFAHRUNGEN

    • ›World Economic Forum Global Innovator
    • ›Fünf Jahre CEO einer Konzern-Digitaleinheit
    • ›76 KI-Projekte in Industrie und Mittelstand

    BISHERIGE STATIONEN

    • CEO einer Konzern-Digitaleinheit
    • Gründer, YOU MAWO

    SEKTORFOKUS

    KI & AutomatisierungTech-Mittelstand

    „KI muss dem Menschen dienen. Sie ist die Chance, den Mittelstand trotz Personalmangel weltweit wettbewerbsfähig zu halten.“

    INVESTMENT TEAM

    Unterstützt die Managing Partner bei Analyse, Due Diligence, Transaktionsumsetzung und der Entwicklung unserer Beteiligungen.

    BUSINESS TEAM

    Struktur und Prozesse rund um den Dealflow, von der Origination über Terminorganisation bis zur Dokumentation, damit sich das Investment-Team auf Unternehmen und Eigentümer konzentrieren kann.

    Kurzantworten

    Wer steht hinter Generation Tech Partners?
    Generation Tech Partners wird von Daniel Szabo, Dr. Sebastian Herfurth und Elias Bitzer geführt. Alle drei sind Managing Partner und führen jede Transaktion persönlich als Käufer. Unterstützt werden sie von einem Investment Team in Hamburg, das Sourcing, Analyse und Transaktionsbegleitung verantwortet.
    Wer prüft eingehende Unternehmen im Investment Team?
    Maximilian Freude (Senior Analyst) sowie Johannes Stolpmann, Jakob Schäfer und Karl Dietze (Business Analysts) verantworten Screening, Analyse und Due-Diligence-Vorbereitung. Die finale Entscheidung über eine Übernahme treffen die drei Managing Partner gemeinsam.
    Wo sitzt das Team von Generation Tech Partners?
    Das Team arbeitet von Hamburg aus, Büro: Bei den Mühren 70, 20457 Hamburg. Übernommen werden Unternehmen in ganz Deutschland; Gespräche mit Inhabern finden vor Ort im Unternehmen oder in Hamburg statt.
    Die Managing Partner von Generation Tech Partners im Gespräch

    WIE WIR ARBEITEN

    Strategie entsteht im Gespräch mit den Menschen im Unternehmen.

    Wir entscheiden gemeinsam und schnell. Verantwortung bleibt dort, wo sie hingehört: bei den drei Managing Partnern.